Intern Kordinator Lapangan HR Area Jogjakarta (WFA)

Persyaratan Umum

Deskripsi Pekerjaan

Kualifikasi Utama (Persyaratan Umum) 1. Pendidikan: Mahasiswa akhir atau lulusan baru (Fresh Graduate) dari jurusan Psikologi, Manajemen SDM, Hukum, atau jurusan terkait lainnya. 2. Keterampilan Komunikasi: Memiliki kemampuan komunikasi verbal dan negosiasi yang kuat untuk menjembatani manajemen dengan pekerja lapangan. 3. Kemampuan Logistik & Administrasi: Menguasai Microsoft Office (terutama Excel untuk rekap absensi dan data karyawan) serta Google Workspace. 4. Mobilitas Tinggi: Memiliki kendaraan pribadi (biasanya motor) dan SIM C aktif karena pekerjaan ini sering membutuhkan kunjungan langsung ke lapangan. 📋 Kompetensi & Tanggung Jawab yang Dicari Pengawasan Lapangan: a. Mampu memantau kedisiplinan, absensi, dan performa harian pekerja di lapangan. b. Penanganan Masalah (Problem Solving): Tanggap dalam menyelesaikan konflik ringan atau keluhan yang terjadi di area kerja lapangan. c. Proses Rekrutmen: Membantu tim HR pusat dalam menyaring kandidat, mengumpulkan berkas fisik lowongan kerja, hingga proses onboarding pekerja baru di lapangan. DIUTAMAKAN YANG MEMILIKI PENGALAMAN HANDLE SALES, PUNYA RELASI SALES DAN DATABASE SALES 🎯 Karakter yang Disukai Perusahaan Tegas dan Disiplin: Mampu mengarahkan pekerja lapangan agar patuh pada aturan perusahaan. Fleksibel & Tangguh: Siap bekerja dengan jam kerja yang dinamis dan adaptif terhadap kondisi lingkungan lapangan Pekerjaan ini bersifat magang/freelance bisa dijadikan kerjaan sampingan yang terpenting punya tanggung jawab menyelesaikan pekerjaan, jika perform bagus bisa diangkat menjadi karyawan Internal tim. Benefit : 1. Gaji Magang : 50% UMR Jogjakarta + Insentif Kinerja - Insentif Kinerja : jika dapat 1-15 man power : Rp.50.000/ manpower, lebih dari 15 dapat UMR Jogjakarta 2026 -Sertifikat Magang/Paklaring - Jenjang Karier handle Project Telekomunikasi terbasar Nasional - Menambah Jaringan User dan Pengalaman

Keahlian yang Dibutuhkan

Tentang Perusahaan

PT. Qjobs Saka Jawa Tengah

Aplikasi dan Jasa Internet Online

PT. Qjob Saka Gemilang (Qjob), was established to support companies in the context of company development, especially in supporting services that support Client focus on their core business including; Sales management, administration support and also call center management. Qjob is supported by professionals who have been in their field with more than 20 years of experience.